龟山半岛供水加压站扩建一期工程设备采购更正公告（一）

序号

章节/条款号

原招标文件内容

更正后招标文件内容

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第二章投标人须知1.4.1

（2）财务要求：2022 年至2024 ****点击查看事务所审计的财务报表和审计报告。【备注：①一般为近三年；②对于从取得营业执照时间起到投标截止时间为止不足要求年数的企业，只需提交企业取得营业执照年份至所要求****点击查看事务所审计的财务报表和审计报告】

（2）财务要求：2022 年至 2024年经审计的财务报表【备注：对于从取得营业执照时间起到投标截止时间为止不足要求年数的企业，只需提交企业取得营业执照年份至所要求最近年份经审计的财务报表，若是投标当年成立的企业，其财务报表不要求经审计】。

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第二章投标人须知3.1.1

（10）资格审查需要的其他材料：企业2022年、2023年、2024****点击查看事务所审计的财务报表和审计报告。【备注：①一般为近三年；②对于从取得营业执照时间起到投标截止时间为止不足要求年数的企业，只需提交企业取得营业执照年份至所要求****点击查看事务所审计的财务报表和审计报告】

（10）资格审查需要的其他材料：2022 年至2024经审计的财务报表【备注：对于从取得营业执照时间起到投标截止时间为止不足要求年数的企业，只需提交企业取得营业执照年份至所要求最近年份经审计的财务报表，若是投标当年成立的企业，其财务报表不要求经审计】

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第三章评标办法（综合评估法）2.1.1

（三）项目总负责人情况（满分10分）：

拟投入的项目总负责人具有相关专业中级职称的得5分，具有相关专业高级职称的得10分。满分10分。

备注：1、相关专业指环境工程、环境保护、市政、机械、给排水等专业。2、提供近1个月（2025年6月至投标截止时间止任意一个月社保）在现任职单位依法缴纳社会保险证明材料的扫描件（社保证明材料应清晰显示单位名称），否则评审时不予承认。

（三）项目总负责人情况（满分10分）：

拟投入的项目总负责人具有相关专业中级职称的得5分，具有相关专业高级职称的得10分。满分10分。

备注：1、相关专业指市政、机械、给排水等专业。2、提供近1个月（2025年7月至投标截止时间止任意一个月社保）在现任职单位依法缴纳社会保险证明材料的扫描件（社保证明材料应清晰显示单位名称），否则评审时不予承认。

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第三章评标办法（综合评估法）2.1.1

（四）技术负责人情况（满分10分）：拟投入的技术负责人具有相关专业中级职称的得5分，具有相关专业高级职称的得10分。 满分10分。

备注：1、相关专业指环境工程、环境保护、市政、机械、给排水等专业。2、提供近1个月（2025年6月至投标截止时间止任意一个月社保）在现任职单位依法缴纳社会保险证明材料的扫描件（社保证明材料应清晰显示单位名称），否则评审时不予承认。

（四）技术负责人情况（满分10分）：拟投入的技术负责人具有相关专业中级职称的得5分，具有相关专业高级职称的得10分。 满分10分。

备注：1、相关专业指市政、机械、给排水等专业。2、提供近1个月（2025年7月至投标截止时间止任意一个月社保）在现任职单位依法缴纳社会保险证明材料的扫描件（社保证明材料应清晰显示单位名称），否则评审时不予承认。

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第三章评标办法（综合评估法）2.1.1

（五）拟投入本项目其他人员情况（满分15分）：

****点击查看委员会成员根据投标人拟投入本项目技术人员、售后服务人员进行独立评审，并按以下标准计分：

优（15分）：完全满足项目实施需要，人员配备齐全且经验及综合素质优秀。

良（12分）：满足项目实施需要，人员配备齐全且经验及综合素质良好。

中（9分）：满足项目实施需要，人员配备齐全。

一般（6分）：基本满足项目实施需要，人员配备基本齐全。

差（0分）:不满足项目实施需要，人员配备不齐全。

备注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2025年1月至投标截止时间止任意一个月）社会保险的证明材料的不得分。

****点击查看委员会成员根据投标人拟投入本项目技术人员、售后服务人员进行独立评审，并按以下标准计分：

优（15分）：拟投入的主要管理人员6人（含）以上（不含项目负责人及技术负责人），其中质量管理人员2人（含）以上、安全管理人员2人（含）以上、售后服务人员2人（含）以上；配备人员中5人（含）以上具有工程类相关专业中级（含）以上职称。

良（12分）：拟投入的主要管理人员5人（含）以上（不含项目负责人及技术负责人），其中质量管理人员2人（含）以上、安全管理人员1人（含）以上、售后服务人员2人（含）以上；配备人员中4人（含）以上具有工程类相关专业中级（含）以上职称。

中（9分）：拟投入的主要管理人员4人（含）以上（不含项目负责人及技术负责人），其中质量管理人员1人（含）以上、安全管理人员1人（含）以上、售后服务人员2人（含）以上；配备人员中3人（含）以上具有工程类相关专业中级（含）以上职称。

一般（6分）：拟投入的主要管理人员3人（含）以上（不含项目负责人及技术负责人），其中质量管理人员1人（含）以上、安全管理人员1人（含）以上、售后服务人员1人（含）以上；配备人员中2人（含）以上具有工程类相关专业中级（含）以上职称。

差（0分）：拟投入的主要管理人员3人（含）以上（不含项目负责人及技术负责人），其中质量管理人员1人（含）以上、安全管理人员1人（含）以上、售后服务人员1人（含）以上；配备人员中1人（含）以上具有工程类相关专业中级（含）以上职称。

备注：未提供投标人为以上人员缴纳近1个月（2025年7月至投标截止时间止任意一个月）社会保险的证明材料的不得分。

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第三章评标办法（综合评估法）2.1.1

（七）企业财务状况（满分15分）：

2022年至2024年（同“投标人须知前附表”3.1.1要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况【备注：一般应为正值】：全部年度净资产均为正值的得满分15分，净资产为负值的每一年度扣5分，扣完为止。

（七）企业财务状况（满分15分）：

2022年至2024年（同“投标人须知前附表”3.1.1要求）净资产（按总资产与总负债之差计算）情况【备注：一般应为正值】：全部年度净资产均为正值的得满分15分，净资产为负值的每一年度扣5分，扣完为止。【备注：①对于从取得营业执照时间起到投标截止时间为止不足要求年数的企业，只需提交企业取得营业执照年份至所要求最近年份经审计的财务报表即视为全部提供；②若是投标当年成立的企业，其财务报表不要求经审计且视为全部提供。】

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评标办法（综合评估法）正文部分3.5

（8）资格评审得分按得分由高到低的顺序排序，排名在第9名以后的投标人，不进入本项目的下一阶段评审。

（8）资格评审总分满分为100分，总分60分及以上为合格，选择9家投标单位作为合格投标人进入本项目的下一阶段评审，如前第9名有得分相同的，则一并进入下一阶段评审，如参加投标的单位不足9名（含9名），则全部达到合格分数线的投标人进入下一阶段评审。

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投标截止时间

2025年09月19日 09:30

2025年09月24 日 09:30