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历史招中标信息2132条
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一、项目编号：****点击查看2024【017】号
二、项目名称：****点击查看大学****点击查看工作服采购项目
三、变更事项
原《****点击查看大学****点击查看工作服采购项目询价公告》附件《****点击查看大学****点击查看工作服采购项目询价文件》中的：
“九、评审方法
| 评审内容及分值 | ||
| 内容 | 分值 | 标准 |
| 价格分 | 40 | 价格合理性：分析总报价及各项报价是否合理，有否重大错漏项，询价小组认为报价出现异常时，有权要求投标人在评标期间对服装投标报价事项做出解释和澄清，并确认其报价是否有效。 价格分计算方法：根据投标人的有效标报价，以满足询价文件要求且有效表价格的最低的投标报价为评标基准价，其价格分为40分。各投标人的价格分统一按照下列公式计算：投标报价得分=（评标基准价/有效投标报价）*40。 |
| 产品质量 | 30 | 产品必须为正规厂家生产的质量合格产品，并且需符合询价要求，否则不得分。根据样品的质量、款式进行横向比较打分。样品不齐全的，每少一样扣5分。本项最高得30分。 |
| 业绩 | 15 | ****点击查看大学有服装**案例的投标人，得15分。 |
| 本地化服务能力 | 10 | 提供1年内上门退换服务的，得10分。 |
| 投标文件规范情况 | 5 | 投标文件编写条理清晰、编制有序、装订整齐、内容详实，得5分。 |
”
变更为：
“九、评审方法
对于非通用货物类和服务类采购项目，可分为二阶段进行评审。第一阶段为符合性评审，在拆封报价函前，询价小组对各供应商提交的样品及其他材料进行综合评审，评出符合用户需求的若干家供应商进入第二阶段评审。第二阶段为价格评审，对进入第二阶段评审的供应商的报价函进行拆封，然后按“价低者得”确定成交供应商。”
其余事项不变，仍按《****点击查看大学****点击查看工作服采购项目询价公告》执行。
附件：****点击查看大学****点击查看工作服采购项目询价文件-变更
****点击查看
2024年12月26日
基本情况
上次中标企业: 苏州****公司
潜在竞争对手: 共
7
个, 其中与甲方合作关系紧密的
0 家
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