合肥热电集团有限公司员工工作服采购项目

合肥热电集团有限公司员工工作服采购项目

发布于 2024-06-21

招标详情

合肥热电集团有限公司
联系人联系人239个

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可引荐人脉可引荐人脉793人

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历史招中标信息历史招中标信息8707条

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本单位近五年服装类项目招标45次,合作供应商14个,潜在供应商13
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2024-06-21 16:59

一、原公告主要信息

原项目名称:****点击查看员工工作服采购项目

原项目编号:****点击查看

原公告日期:2024-06-12

二、公告内容(更正事项、内容及日期等)

****点击查看员工工作服采购项目招标文件补疑1

项目编号:****点击查看

投标人疑问回复

1.招标文件第96页男式春秋西裤图片样式是平腰头,现场实际看样为宝剑头,以哪个为准

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回复:以现场实际看样为准。

2.招标文件第53页,服装生产过程照片评分中:投标人按照第五章供货要求的“一、需求明细表” 中“详细图片”内容,至少准备本次投标服装(165/88 女 175/96 男)每个品类的制作过程中的十个环节图片并一一对应。未在标书中找到第五章供货要求的“一、需求明细表” 中“详细图片”内容,请澄清。

回复:根据招标文件第五章货物需求一览表中款式、配置要求,按服装规格(165/88 女,175/96 男),制作样衣,具体细节由投标人自行掌握、发挥,并提供相关服装生产过程照片,参与评分。

3.招标文件第53-54页3.检测报告(检测项目含面料:面、里料成分、克重、纱织、密度、甲醛含量、PH值、耐干摩擦色牢度、耐汗渍色牢度、耐水色牢度、耐皂洗色牢度、耐光色牢度等各类物理性能),其中里料是否只需检测成分

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回复:涉及里料的服装也需检测以上各类物理性能。

4.招标文件第三章评标办法-商务文件评审标准-产品符合性承诺中“提供得 5 分,不提供或者提供承诺内容和以下承诺内容有区别或降低不得分。”该评审因素满分为6分,请问以哪个为准

回复:“产品符合性承诺”评审标准中“提供得 5 分,不提供或者提供承诺内容和以下承诺内容有区别或降低不得分。”现修改为“提供符合要求的承诺函得6分,不提供或者提供承诺内容和以下承诺内容有区别或降低不得分。”

此补疑视同招标文件的组成部分,与招标文件具有同等法律效力。

招标人:****点击查看

地址:**市**区**路66号

联系人:孙工

电话:0551-****点击查看3108

招标代理:****点击查看

地址:**市**新区**路2588号六楼

联系人:张工

联系方式:0551-****点击查看3231

2024年6月21日

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合肥热电集团有限公司员工工作服采购项目招标文件补疑(1).pdf
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项目情报
基本情况基本情况
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本单位近五年服装类项目共招标过 45 次; 共合作服装供应商 14
上次中标企业上次中标企业: 合肥****公司
查看完整分析
核心业务: 家纺用品, 中标 13次, 占比 48.15%
重点地区: 安徽, 中标 27次, 占比 100.0%
中标业绩: 上一年中标 13 次, 中标金额 15.61
潜在竞争对手潜在竞争对手: 共 13 个, 其中与甲方合作关系紧密的 4
查看完整分析
合肥****公司紧密
核心业务: 家纺用品, 中标 127 次, 占比 51.21%
重点地区: 安徽, 中标 248 次, 占比 100.0%
中标业绩: 上一年中标 38 次, 中标金额 8.02
合肥****公司紧密
核心业务: 服装, 中标 63 次, 占比 39.62%
重点地区: 安徽, 中标 159 次, 占比 100.0%
中标业绩: 上一年中标 70 次, 中标金额 46.6
海澜****公司紧密
核心业务: 服装, 中标 3249 次, 占比 99.88%
重点地区: 江苏, 中标 511 次, 占比 15.71%
中标业绩: 上一年中标 953 次, 中标金额 61546.45