联系人26个
立即查看
可引荐人脉750人
立即引荐
历史招中标信息2568条
立即监控
****点击查看绩效考核管理系统项目 （项目编号:****点击查看 ）采购已经结束，现将采购结果公示如下：
一、项目信息
项目名称：****点击查看绩效考核管理系统项目
项目编号：****点击查看
项目联系人：张卫
项目联系电话：177****点击查看7077
项目所在行政区划编码：430299
项目所在行政区划名称：**市本级
报价起止时间：2024-11-22 16:01 - 2024-11-27 16:01
二、采购单位信息
采购单位名称：****点击查看
采购单位地址：**省 **市 **区 **省**市**区**中路467号
采购单位联系人和联系方式：吴仁勇 133****点击查看0512
采购单位社会统一信用代码或组织机构代码：124****点击查看****点击查看1790159
采购单位预算编码：355004
三、成交信息
成交日期：2024年11月28日
总成交金额：28.3 （万元）
成交供应商名称、联系地址及成交金额：
| 序号 | 成交供应商名称 | 成交供应商地址 | 成交金额（元） |
| 1 | ****点击查看 | ****点击查看市**区**市**区仙霞路350号10栋1楼1061A室 | 283000.00 |
四、成交标的名称、规格型号、数量、单价、成交金额
| 序号 | 标的名称 | 品牌 | 规格型号 | 数量 | 单价(元) | 成交金额（元） | 报价明细 |
| 1 | 应用软件开发服务 | - | - | 1套 | 283000.00 | 283000.00 | 需求响应:基于RBRVS的基本理论，建立医生、医技、护理、体检、危害评估等各岗位的工作量核算体系，利用HIS、体检等生产系统产生的业务数据，自动计算各岗位工作量。通过系统内置的指标库对各个科室内考核方案进行配置，对配置的方案得到的考核结果得分生成最终的综合评价得分。最后结合工作量和考核评分结果自动生成员工的绩效奖金。 采购需求:基于RBRVS的基本理论，建立医生、医技、护理、体检、危害评估等各岗位的工作量核算体系，利用HIS、体检等生产系统产生的业务数据，自动计算各岗位工作量。通过系统内置的指标库对各个科室内考核方案进行配置，对配置的方案得到的考核结果得分生成最终的综合评价得分。 报价明细: |
五、参与报价供应商情况
| 序号 | 供应商名称 | 报价时间 | 原始报价 | 惠政策扣除后报价 | 审核理由 | 响应需求审核结论 | 优惠政策附件 |
| 1 | ****点击查看 | 2024-11-27 13:49:45 | 283000.00 | 266020.00 | 符合 | - | |
| 2 | ****点击查看**公司 | 2024-11-27 14:46:44 | 290800.00 | 273352.00 | 符合 | - | |
| 3 | ****点击查看公司 | 2024-11-25 11:45:58 | 292000.00 | 274480.00 | 符合 | - |
基本情况
上次中标企业: 株洲****卖店
潜在竞争对手: 共
3
个, 其中与甲方合作关系紧密的
0 家
相似项目推荐